上司が「ありがとう、最後までやっちゃって！」と
にこやかに答えてたけど、どんどん積み重なって誰よりも残業してた。
私達が「いいえここからは私がやります」と言っても、
「アイツを育てたいから。お前達は少し楽をしておけ」と一蹴された。
上司は「甘ったれた学生は自分の器から溢れ出るくらい苦しい思いをして初めて成長する」
という考えで、中途採用の我々にはそんな仕打ちしなかったのに、新卒にだけにこやかに、
でも業務が増えるようにしてた。

気づいたら、我々先輩がダラダラとお菓子食べたり雑談したりしてる中で、
新卒だけが必死に動いてた。
上司がいない時は新卒から仕事を巻き取って対応してたけど、
次第に、電話がなっても新卒以外誰も出なくなった。
みんな明らかに新卒に甘えて、何もしなくなった。
私も正直甘えてしまって、新卒がある日突然貧血で倒れた。
上司が「ここで死なれたら事故物件になって後々大変だから、道路に運び出そう。
道路で死ぬ分には公道だから問題ない」とか色々言ってたけど、
流石に誰も同意しなくて救急車で運んだ。
そこから鬱と診断されて休職。
他の店舗の同期達にもこの話が漏れ聞こえて、
ハッキリと「お前マジで反省しろよ！」と言われた。
とはいえ新卒が戻ってきたらどんな対応していいかわからない。